by Andrea Aymes | Aug 16, 2021 | Blog
How to build administrative organizations based on performance, providing a better customer experience at a lower cost. Aligning people around common metrics and goals, as well as driving consistent employee actions, are critical components of a performance culture....
by Andrea Aymes | Aug 16, 2021 | Blog
Cómo construir organizaciones administrativas basadas en el rendimiento, brindando una mejor experiencia del cliente a un costo menor. Alinear a las personas en torno a métricas y objetivos comunes, así como impulsar acciones consistentes de los empleados, son los...
by Andrea Aymes | Aug 16, 2021 | Blog
Performance Management (PM) is the only effective way to direct the work of a business towards achieving each of the objectives, appropriately taking advantage of the company’s resources. New business formulas and an aggressive level of competitiveness require...
by Andrea Aymes | Aug 16, 2021 | Blog
La gestión del rendimiento o Performance Management (PM) es el único camino efectivo para dirigir las labores de un negocio hacia conseguir cada uno de los objetivos, aprovechando apropiadamente los recursos de la compañía. Las nuevas fórmulas de negocio y un agresivo...
by Andrea Aymes | Jul 27, 2021 | Blog
For remote team management, performance problems can’t be placed above communication and knowledge of the status of employees and what they need to improve their performance. The pandemic has generated a new class of customers, with digital purchase and interaction...
by Andrea Aymes | Jul 27, 2021 | Blog
Para la gestión de equipos en remoto, los problemas de desempeño no pueden quedar por encima de la comunicación y conocimiento del estado de los empleados y lo que necesitan para mejorar su rendimiento. La pandemia ha generado una nueva clase de clientes, con...
